O QUE É BPO DE RH?
Criar uma equipe qualificada, ágil e ainda solucionar problemas enquanto se constrói um negócio lucrativo não é uma tarefa fácil. É por isso que o BPO tem se consolidado como uma estratégia amplamente adotada pelas empresas. Por meio dele, as organizações podem focar nos clientes, enquanto processos secundários — que, embora também sejam importantes — são executados por terceiros, aumentando a produtividade. Um dos exemplos mais comuns atualmente é a contratação de empresas de contabilidade para lidar com todas as questões financeiras da contratante. Mas vale destacar: BPO não é o mesmo que terceirização!
Terceirização de de Gestão de Pessoas "BPO de RH"
Ao escolher nossa terceirização inteligente do RH, ficaremos responsáveis pelos seguinntes serviços:
Diagnóstico
Implantação do Software de RH
Recrutamento
Avaliação Psicológica
Presença Semanal do Psicólogo
Saúde Mental
Gestão do Setor de RH
Diagnóstico
Como Funciona
Estaremos ao seu lado em todas as etapas — diagnóstico, planejamento, desenvolvimento e implantação — com soluções focadas em uma gestão eficiente.
Vamos implementar uma gestão de pessoas voltada à formação de equipes de alta performance, alinhada a estratégias que impulsionam os resultados do seu negócio.
Abaixo, você encontrará um quadro com os principais indicadores que serão implantados e um vídeo explicativo que apresenta todo o processo e funcionamento do nosso BPO de RH.
Organograma
Definição dos cargos
Processo de seleção
Turnover e Rotatividade
Ambiente de Trabalho
Sistema de Remuneração
Produtividade
Treinamento
Comunicação Corporativa
Liderança
Absenteísmo
Motivação e Clima
Cultura Organizacional
mais de
Clientes Atendidos
mais de
Vagas Preenchidas